Csapatunkat egy Értékesítési vezetővel szeretnék bővíteni. Olvassa el ajánlatunkat.

A Pannónia Nyugdíjpénztár 1994 decemberében alakult a villamosenergia-ipari nagy munkáltatók és az érdekképviseletek kezdeményezésére és támogatásával. A Pénztár a legnagyobb munkáltatói hátterű nyugdíjpénztárnak számító nyílt országos önkéntes nyugdíjpénztár, a 38 piaci szereplős szektorban a Pannónia Nyugdíjpénztár a vagyonát tekintve az 6., létszámát tekintve a 9. helyen áll.

Csapatunkat egy

Értékesítési Vezetővel

szeretnék bővíteni

Munkavégzés helye: Magyarország

Székhelyünk: Budapest VI. kerület

Feladatok

Értékesítés, üzletfejlesztés, éves értékesítési tervek készítése
Új partnerek és üzleti lehetőségek felkutatása a magyar piacon.
A jelenleg még nem létező értékesítési hálózat megtervezése, megszervezése és működtetése (jutalék rendszer, oktatás).
Értékesítési tevékenység, sales pipeline napi monitorozása.
Ajánlatok készítése, prezentálása.
Értékesítési folyamatok adminisztrációja.
Szerződések előkészítése.
Management és tulajdonosok számára naprakész jelentési rendszer kialakítása.
Rendezvények: Szemináriumok, Konferenciákon való részvétel és előadás.
Dedikált meglévő ügyfelkör kezelése, tovább értékesítési lehetőségek azonosítása, új partnerkapcsolatok kialakítása.
Megbízható egyéb, a felettes által kiosztott fent nem említett szakmai feladatok elvégzése.

Elvárások

Felsőfokú (gazdasági, kereskedelmi vagy pénzügyi) végzettség
10 év értékesítésben vagy hasonló munkakörben szerzett tapasztalat, ezen belül 5 év vezetői tapasztalat.
Középfokú angol nyelvtudás szóban és írásban
Felhasználói szintű MS Office ismeretek (Word, Excel, PowerPoint). mobil applikációk és adatbázis kezelő szoftverek ismerete
Kiváló kommunikációs képesség, asszertivitás, csapatjátékos személyiség
Teljesítmény és eredményorientált gondolkodás
Tulajdonosi szemlélet
Széles, releváns kapcsolati háló
Konzultatív értékesítési tapasztalat
Önálló munkavégzés, proaktivitás
Ügyfélközpontúság
Megbízhatóság, precizitás
Prezentációs képesség

Előny

Salesforce ismeret
Önkéntes nyugdíjpénztári tapasztalat
Tőzsdei és befektetési ismeretek

Amit a jelentkezéshez kérünk:

Fényképes önéletrajz magyar nyelven, amely tartalmazza az elvárásoknak való megfelelésre vonatkozó információkat
Motivációs levél
Bérezési igény (bruttó Ft/hó)
Diploma másolatok
A belépést követő 30 napon belül erkölcsi bizonyítvány

Amit kínálunk

Versenyképes havi bérezés, teljesítményarányos bónusz rendszerrel kiegészítve
Éves bruttó 300 eFt kafetéria keret, nyugdíjpénztári megtakarítási csomag, magán egészségbiztosítási csomag
Minőségi munkaeszközök: céges autó, laptop, telefon
Rugalmas és kiszámítható munkaidő beosztás, 3 hónapos próbaidő kikötése mellett

Jelentkezését 2020. március 13-ig várjuk a következő helyen!

Az állás 2020. májusától tölthető be.